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　　銷售經理30-50人

　　崗位描述：

　　1.負責公司要求制定線下經銷渠道的銷售計劃完成銷售指標;

　　2.負責代理商的甄選、評估和管理，以及談判、簽約、客戶管理和合同執行工作，并為代理商提供相關的支持和服務;

　　3.負責所管轄范圍內的市場拓展、客戶維護及網絡建設工作，維護正常的市場秩序;

　　4.按照公司制定的銷售計劃完成銷售指標;

　　5.收集和整理所管轄范圍內的市場信息，并及時反饋。

　　任職要求：高中以上學歷，3年以上線上線下經銷渠道經驗，調味品、快銷品等行業管理經驗，懂團隊管理、渠道運營規劃經驗

　　薪資待遇：(5000-8000元/月，不得低于用工地最低平均工資)

　　人力專員/人力總監5-10人

　　崗位描述：

　　1.按照公司總體戰略要求及經營發展目標，制定公司人力資源戰略及中長期人力資源規劃和年度計劃，并監督各項計劃的實施和有效落地;為業務提供專業的人力資源支持和服務。

　　2.依據集團總部的人力資源戰略規劃，推動重點人力資源項目在本公司的落地(包括但不限于薪酬、績效、組織發展、人才培養、人力資源信息化、企業文化等) ;

　　3.了解業務、配合業務的人才需求，不斷完善人才梯隊建設，打造高績效團隊，營造積極向上的組織氛圍，保證組織的持續健康成長。

　　4.管理并帶領HR團隊成員，統籌和協調公司在多地的人力資源管理工作，持續打造高效能HR團隊，確保人力資源各模塊職能順利地開展。

　　任職要求：

　　1.統招985本科及以上學歷;至少10年以上人力資源從業經驗，熟悉和了解人力資源多個模塊的工作;

　　2.有規范且成熟的互聯網行業、快消品行業等公司的工作經驗，過往擔任HR 1號位的優先;

　　3.具備優秀的管理和統籌能力，可以帶領人力資源團隊完成和應對復雜多樣的各類任務。

　　4.具有較高的人際洞察能力，同理心好，具備較高的情商和溝通解決問題的能力;

　　5.自驅力強，學習能力和適應能力強，可以靈活應對工作中的不同挑戰。

　　薪資待遇：

　　人力專員3000-6000元/月

　　人力總監：3萬-3.5萬元/月，不得低于用工地最低平均工資)

　　生產主管2-3人

　　崗位描述：

　　1.根據生產計劃，合理調配資源組織生產，并在生產過程中對人員、設備、原輔材料、工藝流程、生產環境進行監測和控制，保證生產過程穩定、連續、有效、安全;

　　2.落實生產計劃、工藝規程、規章制度的有效執行;

　　3.生產線人員日常監督、檢查和定期考核;

　　4.對生產線設備使用情況、維護保養情況進行監督和檢查;

　　5.規范員工作業方法，提高產品質量;

　　6.及時處理和追蹤生產過程中的異常狀況，并提出合理建議;

　　7.負責組織開展員工的技能培訓，提高員工技能和工作效率;

　　8.負責生產日報和各類生產信息檢查統計;9、負責生產區域的安全管理。

　　任職要求：

　　1.本科及以上學歷,2年以上生產工廠現場管理工作經驗;

　　2.有生產組織管理能力和協調、溝通能力;

　　3.了解質量管理體系、法規相關要求;

　　4.身體健康，無傳染性疾病。

　　薪資待遇：(5000-10000元/月，不得低于用工地最低平均工資)

　　農業公司負責人2-3人

　　崗位描述：

　　1.結合現代農業園區現狀，負責公司智慧農業模式探索設計;研究智慧農業發展趨勢，參與公司技術方案、技術議題的研究決策;

　　2.管理并構建一支結果導向的產品團隊，并制定相應的工作流程制度、規范;

　　3.負責制定農業公司整體產品及平臺戰略，主導推進業務領域的數字化產品線的標準化、產品化和平臺化工作;

　　4.負責智慧農業項目的項目管理與質量管理工作，協調管理項目資源，保證項目實施的質量和進度;

　　5.搜集整理行業的前沿技術和新穎產品，推動產品相關工作，協調設計、開發、測試人員，把控產品開發周期、進度及質量，推進產品的測試及發布。

　　任職要求：

　　1.碩士及以上學歷，計算機、電子工程、自動控制、農業相關專業，農業和計算機復合背景優先，5年以上相關行業經歷，支持負責過多個相關項目者優先;

　　2.較強的方案能力、溝通表達能力、抗壓能力，良好的書面表達能力和足夠的自驅力;

　　3.較強的學習能力，熱愛農業，了解智慧農業業務，能把握該領域的前沿技術及發展方向;

　　4.主動性強，具有良好的職業道德，工作態度嚴謹，富有責任感;對內具有較好的團隊合作精神，對外溝通協調能力強;

　　5.熟悉國家農業政策，對政府項目有豐富的操作經驗，熟悉政府項目辦事流程;

　　6.熟悉國家項目扶持政策、農業發展現狀和市場趨勢;

　　7.不斷學習農業的新技術、新模式，接受變革;

　　8.對工作過程中的各類風險因素有敏感度、預見性，時刻保持足夠的警惕，能敏銳感知緊急或困難并能快速應變。

　　薪資待遇：1.8萬-2.3萬元/月，不得低于用工地最低平均工資

　　備注：(多個崗位請依次類推，將崗位需求及薪資待遇進行簡單、明了描述。)

　　工作時間、社保繳納及福利待遇

　　我們提供優厚的福利待遇：

　　富有競爭力的薪資待遇，根據崗位和個人能力提供具有吸引力的薪酬。

　　完善的培訓體系，助力員工不斷成長，提升專業技能。

　　舒適的工作環境，良好的團隊氛圍，提供廣闊的職業發展空間。

　　期待與您攜手，共鑄山西大槐樹老家陳醋的美好未來!

　　工作時間：月休4天(調休)早上8:30-12:00 下午1:30-6:00

　　保險情況：(入職一年繳納五險)

　　食宿情況：(包三餐，不包住宿)

　　其他福利：(每月員工福利)

　　聯系人：孟祥玉

　　聯系電話：13753555860

　　工作地址：山西省臨汾市洪洞縣辛村鎮政府對面老家陳醋有限公司

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