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臨汾新聞網訊(記者 范韶華)近日，霍州市委統戰部立足本市統戰工作實際，明確“五個統一”、堅持“五個不變”、做到“五個銜接”，正式啟動統戰部與工商聯合署辦公。同時，籌建僑聯并合署辦公。

明確“五個統一”。一是組建統一的領導班子。市委常委、統戰部部長為班長，人大常委會副主任、工商聯主席為副班長，統戰部副部長和工商聯副主席為班子成員。二是建立統一的部門黨組織。保留統戰部總支，健全統戰部機關支部，工商聯支部，由統戰部第一副部長負責統戰部總支、機關支部黨務工作，工商聯支部書記由工商聯支部選舉產生。三是執行統一的部門人事管理。在人員外部調動、內部調整、崗位設置等事項上，按照同一個單位進行民主管理統籌安排。四是籌劃統一的工作協調機制。圍繞中心工作籌劃聯系會議制度，就全年中心工作由市委常委、統戰部部長為班長的領導班子集體協商制定。市委常委、統戰部部長每月最少組織召開一次班子領導層會議，聽取工作匯報，對工作過程中出現的新情況集體協商、及時解決。圍繞日常工作實行周一例會制度，例會由統戰部第一副部長負責主持，綜合辦公室全體人員參加，綜合協調日常工作。五是設立統一的合署辦公場所。設立統戰部工商聯綜合辦公室，科學處理縱向上的部門日常業務和橫向上的中心工作的關系。圍繞日常業務，實行合署辦公各部門領導負責制，具體實施以各自部門的工作人員為主，其他人員配合;圍繞中心工作，實行合署辦公各部門資源統一調度統一協調制度，具體實施以綜合辦公室班子牽頭，合署辦公各部門全體人員共同配合。辦公場所設在統戰部，由統戰部第一副部長任主任，工商聯秘書長任副主任，其他人員由雙方單位共同抽調。

堅持“五個不變”：合署辦公各單位機構牌子保留不變;人員編制不變;領導職數不變;隸屬關系不變;經費預算渠道不變。

做到“五個銜接”。一是與機構改革的“三定”方案、編制部門批復的職責事項相銜接。二是與國家法律法規、上級黨委政府文件政策要求相銜接。三是與上級對口部門的職責責任相銜接，保證職能上下貫通、履職順暢。四是與全市黨務、政務、財務、會務等工作運行機制相銜接，保證合署辦公各部門不越位、不缺位、不錯位。五是與市直單位、鄉鎮、街道開展的統戰、工商聯等工作相銜接，保證合署辦公各部門職責不缺檔、不失控、不誤事。

目前，合署辦公運行正常。