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　　近年來，山西焦煤汾西礦業鄉寧有限公司緊扣山西焦煤發展步伐，深入貫徹落實集團公司戰略部署，以創新優化為抓手，以標準化建設為重點，以集團標桿企業為目標，強黨建、保安全、促生產、增效益、降成本、抓創新，各項工作取得了明顯成效。但是，公司基層黨建工作中的一些傳統模式與新時代新要求難以完全適應。

　　為了系統解決基層黨建工作中存在的突出問題，讓上級黨委的頂層設計“落地生根”，山西焦煤汾西礦業鄉寧有限公司黨總支堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持問題導向，解決突出問題，在實踐中總結經驗，構建實施“三抓兩創兩防”黨建工作方法。“三抓”，是指抓住黨建工作重心，即抓實思想建設、抓好責任落實、抓牢制度管理;“兩創”，是指創新黨建工作方法，即創新黨建融合、創優黨建品牌;“兩防”，是指延伸黨建工作成果，即防止作風紀律松散、防止權力滋生腐敗。

　　抓實思想政治建設。公司堅持把黨的政治建設擺在首位，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，以“圍繞中心工作抓黨建、抓好黨建促發展”的總體要求，堅持學習研討，正確引導廣大干部職工深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，進一步筑牢信仰之基、強化使命之責、激發擔當之志。

　　狠抓黨建工作責任落實。公司堅持把全面從嚴治黨的主體責任和“一崗雙責”責任落到實處，對黨組織和班子成員責任履行情況進行嚴格考核，形成工作合力。由黨組織負責人牽頭抓意識形態工作，分管領導定期研判意識形態領域情況，按照“一崗雙責”要求，定期向上級黨委報告意識形態工作的有關情況。通過加強網絡輿論監督，確保意識形態領域主導權和話語權牢牢掌握。

　　強化制度抓管理。嚴格執行民主集中制。堅持民主集中制和依法決策原則，嚴格按照黨總支會議前置程序和“三重一大”制度執行重大決策，把黨的領導和完善公司法人治理有機統一起來，不斷提高企業治理能力現代化水平，將民主決策貫徹到生產經營全過程。始終堅持以國有企業好干部“二十字”標準為要求，在班子建設上講團結、顧大局。在工作中遇到不同的意見時，做到個人利益服從組織利益、部門利益服從集體利益，形成克難攻堅的合力。

　　創新方法強品牌，實現黨建深度融合。公司以創建“黨員示范崗”建設為依托，黨員干部帶頭參與地面安全隱患排查整治，率先參與平安體系建設，使安全管控有章可循、有據可依。各黨支部以典型事故案例為載體，組織開展警示教育、愛國主義教育、國家安全觀教育等活動。

　　筑牢思想防線。公司堅持黨要管黨、從嚴治黨，對各重點領域崗位廉政風險防控策略作出全面部署，以構建“新型焦煤大監管體系”為核心，狠抓工作落實。對重點領域緊盯不放，對風險防控對象精準識別，把存在和潛在的廉政風險排查細致，要求黨員干部樹立正確的權力觀、利益觀，嚴格遵守中央八項規定，堅決抵制形式主義、官僚主義。

　　夯實作風“底線”。公司深入開展干部隊伍作風教育整治，認真對照山西焦煤集團關于干部作風集中教育整頓的具體要求，深刻剖析原因，制定整改方案，明確問題清單，嚴格措施責任，以干部工作作風的轉變帶動公司整體作風轉變。

　　“三抓兩創兩防”黨建工作法的實施，不僅有效解決了基層黨建工作中存在的突出問題，而且為公司高質量發展，特別是落實黨建工作目標責任制、發揮群團作用、全面從嚴治黨筑牢了根基，提供了堅強的政治保證和群眾基礎，有力促進了各項工作開展。

　　落實黨建工作目標責任制。公司牢固樹立抓好基層黨建工作是本職、抓不好是失職、不抓是瀆職的責任意識，把工作重心向帶隊伍、建機制優服務傾斜，切實做到守土有責、守責盡責，強化督查問責，將考核結果作為年度干部考核的重要依據，對重要事項、重大專題活動實行重點管理。

　　發揮群團作用，筑牢群眾根基。為了切實保障勞動者的合法權益，公司職代會及時按照有關規定簽訂集體合同和工資專項集體合約。結合集團工會工作要求，公司工會組織以服務職工為宗旨，定期召開工會委員會議，討論職工關心問題的解決對策。公司廣大黨員牢固樹立群眾觀點，特別是黨員干部經常深入職工群眾中開展調研，暢通職工訴求渠道，認真傾聽職工心聲，全面了解和著力解決職工群眾關心的問題，真心實意為職工辦實事、解難題、做好事。

　　全面從嚴治黨筑牢政治根基。公司精準切題，緊盯重點區域，確定防控風險對象和廉政風險點，督促各風險區域開展自查，采取“跟蹤式”“嵌入式”督查，深入到各個風險領域，堅持以“防”為著力點，以“控”為落腳點，深化監督制約機制，在監督中亮成果、促提升;同時，深入開展干部作風集中教育整頓活動，營造風清氣正的良好政治生態，為進一步規范企業經營管理提供紀律保障。

　　下一步，山西焦煤汾西礦業鄉寧有限公司將始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述精神，立足基層謀發展，創新舉措重方法，著力創新“三抓兩創兩防”黨建工作法，進一步強化政治引領，壓實工作責任，以黨建工作新成效引領保障企業高質量發展。

　　(作者系山西焦煤汾西礦業鄉寧有限公司黨總支副書記、經理)