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臨汾新聞網訊 臨近畢業季，迎來了新一輪的找工作熱潮。越來越多的情侶們不想舍棄愛情，所以在人才招聘市場出現很多投遞情侶簡歷的畢業生。那么，用人單位對此怎么看呢?

近日，記者詢問了多家用人單位了解到，各單位對應聘者投遞情侶簡歷有不同看法。山西馳恒電力器材有限公司的李先生表示：如果兩個人目前是情侶關系的話可以考慮，但是不會分配到同樣的崗位，若是日后兩人成為夫妻，只可能留用一個人，單位用人也是會有顧忌的，兩個人的損失比較大?！倍轿鲃摵晟藤Q有限責任公司的劉先生告訴記者：如果兩個人的條件都符合我們公司的情況的話，會考慮錄用的，現在人員流動性大，如果兩個人在一起工作的話，會相對穩定些。”

記者在走訪過程中發現，雖然，部分用人單位表示可以考慮情侶們一起應聘的情況，但大多數用人單位還是比較看重個人的工作能力?！拔覀儐挝槐容^看重個人的工作能力，如果兩個人的能力都特別強，為公司創造的業績都很好的話，我們會都考慮?！本摲康禺a經紀有限公司的張女士表示。

然而，有些用人單位直接將這些投遞情侶簡歷的畢業生拒之門外。鑫達隆股權投資管理公司的郭女士堅決地說：“我們單位不會考慮錄用一起來應聘的情侶，因為公司明確規定不能發生辦公室戀情，會影響工作。”

在人才市場記者看到，前來應聘的情侶不在少數。一男子說：我已經在一家汽車銷售公司投了簡歷，現在我打算陪我女朋友去別家公司看看，我倆商量好要去不同的單位，一方面有一些個人的空間，一方面還可以互相學習。”

市人才招聘市場于經理建議，情侶在找工作選擇企業的時候，要盡量分開找工作，尋找適合自己的工作，這樣更有利于各自的發展。” 梁 娟 黃濤濤