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　　臨汾新聞網訊 今年，鄉寧縣充分利用山西干部在線學習平臺優質教育資源，建立“4321”工作法，讓干部在自覺學習中增強自身本領，營造了比學趕超的大學習濃厚氛圍。

　　建立四種制度。該縣建立專人負責制度，各單位成立在線學習小組，選出組長和專職聯絡員，按序組織干部開展在線學習;建立學習幫助制度，組織部創建干部在線學習微信群，協調解決學習中遇到的問題;建立學情通報制度，各單位對在線學習內容、情況進行統計并通報，做好信息反饋;建立學分管理制度，將干部在線學習學分納入各單位、領導班子和個人年度目標責任考核范圍。

　　明確三個目標。該縣要求各級干部在線學習要達到學習時間足量、科目選擇合理、學習成果明顯三個“硬杠杠”。

　　狠抓兩項督查。該縣堅持“線上”查，利用在線學習管理后臺和學員信息庫，及時了解廣大干部的學習情況;嚴格“線下”查，縣委組織部成立督察組，不定期到各單位進行抽查，要求全體干部必須按照規范的形式學習。

　　落實一個掛鉤。該縣將干部在線學習情況納入領導班子思想政治建設考核內容，作為干部學時登記、選拔任用和獎先評優的重要依據，對學習時間不夠、學習進度較慢、考試成績較差的全縣通報批評。(薛剛 李妍)