“近年來，市環源建材有限公司始終堅持‘以人為本、人民至上、生命至上’安全發展理念，堅持‘安全第一，預防為主，綜合治理’的安全生產工作方針，不斷完善安全生產責任制建設，持續開展隱患排查和重點部位、重點環節安全風險專項整治，扎實推進安全生產專項整治三年行動，從源頭上防范化解重大安全風險，切實保障公司職工生命財產安全?！痹摴究偨浝韽埼倪M說。
就具體工作，張文進表示，一是強化企業主體責任。加強安全生產管理，堅持“三管三必須”原則。依據新《安全生產法》修改完善并落實安全生產責任制和安全生產規章制度，實行總經理掛牌督辦機制，加大安全生產投入改善安全生產條件，健全安全生產組織機構配備安全管理人員。規范安全生產操作規程，編制《生產安全事故應急預案》，組織安排安全生產教育培訓，主要負責人、安全員、特殊工種持證上崗，開展危險源辨識和評估、隱患排查治理、反“三違”行為等重大危險源，落實安全生產管理措施，組織實施應急救援演練和消防演練，建立健全安全生產各類臺賬，包括生產記錄、設備清單、設備實施維修保養記錄、人員培訓記錄、安全生產會議記錄、隱患排查治理臺賬、勞保用品發放、購買臺賬等。每月召開兩次安全生產會議，分析研判當前安全形勢，研究解決重大問題，落實公司各項安全生產整改措施。加快安全生產標準化建設，構建安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制。
二是狠抓崗位責任落實。抓好安全管理，關鍵在于公司各部門崗位責任落實。堅持管行業必須管安全，管生產經營必須管安全，管業務必須管安全和誰主管誰負責的原則，公司總經理與各部門負責人簽訂崗位責任書，各部門負責人與各部門職工簽訂崗位安全責任書，層層明確崗位責任。嚴格落實黨政同責、一崗雙責及齊抓共管、失職追責、檢查落實、績效考核、獎勵處罰等措施，加強安全生產工作的組織領導。堅持以本質安全為目標，分級管控重點部位。
三是切實強化責任意識。安全事故發生的因素主要有人的因素和物的因素。首先就是要牢固樹立責任意識和安全意識，心系員工安危，嚴守安全規程，不折不扣地把各項制度、操作規程和安全規定落實到具體崗位和每個生產環節上，扎扎實實做好安全管理。建立健全安全生產管理制度，用制度強化職工教育培訓，用制度監督職工違章行為，用制度落實責任追究。經常性地開展安全生產教育活動，特別是對新入職員工的安全生產知識、崗位安全技能和基礎救護知識的培訓，做到熟悉工作環境、熟悉工作流程、熟悉工作崗位、熟悉操作規程。
本報記者
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