進入7月以來，中北大學“中北就創”微信公眾號已連續推送多條以2023屆畢業生及近兩年畢業生等為對象的招聘通知。在“太原理工就業”微信公眾號及校園網上，拓崗促就招聘信息也持續推出，甚至還有多個招聘單位發出2024年校園招聘信息。
記者從省教育廳了解到，我省2023屆高校畢業生共28.2萬人，比去年增加2.7萬人，增長10.6%，就業形勢嚴峻。2023年以來，省教育廳將高校畢業生就業工作擺在突出位置，牽頭成立了高校畢業生就業工作專班，制定了工作方案，并多次召開高校畢業生就業工作推進會議，積極拓崗位、優服務、強幫扶、提質量，千方百計促進高校畢業生充分高質量就業。
省教育廳以“春風展翅”系列專項行動為重要抓手，聯合省委組織部、省人社廳等11部門，聚合社會資源，統籌協調政策性崗位和市場化崗位，全力拓展就業空間。主要負責同志“點對點”致信各高校黨委書記和校長，督促落實“一把手工程”要求，扎實開展書記校長訪企拓崗專項行動，推動形成全員抓就業、促就業的工作格局。目前高校書記校長帶頭走訪對接企業已近8000家。同時充分發揮校園招聘主渠道作用，全省高校累計舉辦校園招聘會3240場，2.2萬家企業參會。省教育廳還強化內部挖潛，擴大升學規模，研究生招生計劃、專升本招生計劃分別較去年增長5.53%、6.13%，兩項計劃目前已全部足額完成。
在健全就業指導服務體系方面，省教育廳在全國率先開辦了高校畢業生就業創業專職人員培訓班，在就業創業政策解讀、就業去向管理系統操作等方面對全省就業創業專職人員進行了系統培訓，并實現了培訓全覆蓋。深入開展促就業“暖心行動”，指導高校充分利用寒假窗口期，開展職業生涯規劃大賽、簡歷制作大賽、就業育人講座、面試技巧指導等多種形式的就業指導活動；積極推廣使用教育部“24365就業平臺”，點對點為畢業生推送崗位信息，心貼心為畢業生提供指導服務；組織開展勞動就業法律法規宣傳和案例警示教育，增強畢業生風險防范意識和維權意識。
為幫扶困難畢業生就業，省教育廳深入實施宏志助航計劃，重點關注脫貧家庭、低保家庭、零就業家庭以及殘疾學生等困難畢業生，落實全省2.8萬名困難畢業生“一人一檔”“一人一策”臺賬式動態管理，并以山西大學、太原理工大學、太原科技大學和山西工程科技職業大學4所學校為基地，組織開展了輻射全省高校的專題講座、就業能力大賽、專場招聘會、線上就業指導等系列培訓招聘活動。
著力提升畢業生就業質量。省教育廳建立健全就業與招生、培養聯動的有效機制，把高校畢業生就業狀況作為高等教育結構調整的重要內容；建立就業反饋機制，重點布局社會需求強、就業前景廣、人才缺口大的學科專業，及時淘汰或更新升級已經不適應社會需要的學科專業，不斷提高人才培養和社會需求契合度。
“我省從2009年開始實施‘中央特崗計劃’，2019年開始實施‘省級特崗計劃’，14年來已累計招收特崗教師3.5萬名。目前特崗教師招聘等多項政策性崗位招錄正在緊張進行中。”省教育廳相關負責人介紹說，下一步，省教育廳將按照省委、省政府的部署要求，持續拓寬就業渠道，做好不斷線就業指導服務，以高度的政治責任感、使命感、緊迫感，千方百計推動高校畢業生就業各項舉措落地落實。（記者李林霞）
[編輯：胡娜]
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