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     臨汾新聞網訊(記者韓曉芳)為堅持就業優先戰略和積極的就業政策，有效幫助企業解決節后用工緊張局面，促進以高校畢業生為主體的各類求職者實現就業，全力打造“臨汾技工”品牌，由臨汾市人才交流服務中心承辦，臨汾市委人才辦、市人社局于2月17日在九州廣場舉行了“2019年春風行動暨春季人才招聘大會”。

    此次招聘大會以“促進轉移就業，助力脫貧攻堅”為主題，以促進高校畢業生、建檔立卡貧困勞動力、全民技能提升打造臨汾技工品牌培訓未就業人員、去產能分流職工、退役士兵等重點群體就業為目標，緊盯省內外市場需求，發揮政府組織引導作用，調動社會各方面積極性，搭建多層次、多形式對接服務平臺，集中幫助一批求職者實現就業，推動完成今年就業目標任務，確保我市就業局勢穩定。

    此次招聘大會分為4個區，其中，綜合招聘區針對未就業高校畢業生、全民技能提升打造臨汾技工品牌培訓未就業人員、退役士兵以及有就業意愿的各類求職群體，組織多行業、多層次的企業提供現場洽談平臺；農村貧困勞動力轉移招聘專區針對建檔立卡貧困戶等困難群體實際，組織省內外企業進行現場洽談；去產能企業職工轉崗招聘專區針對我市去產能企業職工轉崗分流職工安置實際，組織有關縣（市、區）相關企業進行現場洽談對接；服務開發區企業招聘專區針對開發區企業招商引資項目、入駐企業用工需求、招聘計劃，為企業提供供需對接平臺，幫助解決企業“招工難”問題。

    此次招聘共有610家單位參會，可提供就業崗位20000余個。招聘崗位排行依次為銷售、專業技術人員、教育、財會、設計企劃、醫藥、計算機、文秘、金融保險等。