本報訊（通訊員 要凱朝 王偉梅 侯建兵）日前，受金融危機的影響，在山西鋁廠熱電分廠汽機車間工作的汾西縣勍香鎮新安村農民工趙云返鄉。正當他一籌莫展的時候，當地政府和勞動職介部門鼓勵他創業，在其鼎力幫助下，趙云決定立足當地實際，建立“廢硫渣再生利用廠”。目前，相關部門已為他選好廠址和廠房，機器設備已經購回，很快就可投產。趙云激動地說：“廢硫渣再生利用廠，生產符合國家環保政策的免燒磚產品，既能變廢為寶，又能改善環境，這是一個好項目。一定要管理好和經營好廠子，不辜負大家對我的期望。”
而像趙云這樣沾光的農民工在汾西還有不少，比如返鄉農民工陳永剛利用外出積累57萬元資金，注冊成立了汾西縣永剛農業科技園有限公司，安排下崗失業人員和農村剩余勞動力21人，帶動了汾西縣古郡垣周邊現代農業的蓬勃發展。
截至目前，全縣共舉辦各類培訓143期，農民工技能培訓2700多人，經培訓實現就業1820人，就業率達到67%，完成全年培訓7000人任務的40%。
近年來，汾西縣委、縣政府以“保發展、保民生、保穩定”和“鄉情帶鄉親、一人帶一群、一群帶一村”的工作思路為指導，從打造就業大格局、實現城鄉就業一體化、提高社會效益和經濟效益、促進農民就業增收入手，廣開創業門路，初步實現了勞務輸出工作的常態化、規范化和社會效益、經濟效益的最大化。近兩年來，全縣共向江蘇、浙江、上海、北京、深圳、太原等17個省市輸送勞動力12616人次，其中，農民工人數占全縣農村富余勞動力總數的44.3%；實現年創收勞務經濟收入5.7千萬元。今年1月至5月輸送2516人。
當前，受國際金融危機的影響，相當數量的農民工開始集中返鄉，就業再就業壓力相當嚴重。如何實現他們的就業成為全縣經濟和社會發展必須首先解決的新問題。針對這種情況，縣委、縣政府采取了更加積極的就業政策，廣開農民工就業門路。
首先，強化領導，多渠道進行政策支持和引導。縣委、縣政府高瞻遠矚，把勞務輸出作為促進農民增收、推動縣域經濟發展的一項重要產業來抓，從領導、宣傳、政策、資金等方面給予了有力的傾斜和支持，為勞務輸出的健康發展提供了強大的組織保證。縣委書記鄧彩彪、縣長郭宏組織四套班子成員召開專題會議，專門研究部署勞務輸出工作，提出了狠抓特色培訓、落實扶持政策、廣開就業門路，實現就地就近就業的工作思路。同時成立了以縣長為組長，各鄉鎮、職能局負責人為成員的勞務輸出領導組，把勞務輸出作為年終考評各鄉鎮工作的一項重要指標，層層簽訂目標責任書，從領導方面充分調動勞務輸出的積極性。
其次，從容應對，科學出臺相應政策。針對今年返鄉農民工大量回流的現象，縣委、縣政府領導親自深入農村進行調研，并對勞動保障局職業介紹服務中心的培訓工作提出了指導意見，有力地促進了農民工的就業再就業工作；面對勞務輸出較為困難的實際，縣領導提出轉變觀念，調整產業結構，扶持農村轉型發展，相繼出臺了產業結構調整的扶持政策，有效地穩定了富余勞動力實現轉型發展。同時在調產過程中不忘抓勞務輸出，對家庭困難的輸出人員予以勞務輸出專項補貼，極大地鼓舞了農民工輸出的積極性，為勞務經濟注入了新的活力。
再次，形式多樣加強農民工技能培訓和職業教育。為了能以素質培訓促進勞務輸出，實施了針對用工單位人才需求的特別職業培訓，采取“政府協調、整合資源、網絡支持、多方聯動”的辦法對農村新成長勞動力和返鄉農民工進行強化培訓。一是以縣勞動技能培訓中心為基地，整合當地師資資源，開展短期培訓。采取“宜合則合，宜分則分”的辦法，重點對即將輸出的農民工進行職業技能培訓，今年已培訓農民工930名，其中返鄉農民工521人。二是以縣職教中心和信息網校為紐帶，在外地建立培訓基地，開展“訂單”培訓。為了使培訓與就業得到有效的對接，他們與太原清方園職業學校、上海群益職業學校、北京東城職業學校等學校簽署定點招生、定點培訓、定點輸出的“三定協議”，涉及農村新成長勞動力1370人。三是根據返鄉農民工的特點開設專業和課程，采取靈活多樣的學習方式，突出培訓的針對性和實用性。他們根據南方大多企業迫切需要電子技術工的要求，先后聘請了專業講師在職業介紹服務中心對返鄉農民工進行培訓，讓他們盡快掌握相關技術和就業能力。另外，他們還開設計算機、美容美發、手工編織、汽車裝璜、酒店管理、電焊工、SYB創業培訓等相關培訓班，讓返鄉農民工根據自己的意愿自由選擇進行培訓。
【責任編輯： 賈亮】
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